Assessment centrum

Články kategorie Assessment centrum
18.1. 2021

Jak zapůsobit na pohovoru – kouzlo neverbální komunikace

Sedíte na pohovoru, jste nervózní, potí se vám ruce a nejste si jistí, zda se vám při odpovědích nebude třást hlas? Googlíte si tipy, jak zapůsobit na pohovoru? Ať jsou výsledky studií o významu neverbální komunikace jakékoliv, jedno mají společné – význam této mimoslovní složky komunikace je v lidské společnosti enormní. Jinak tomu není ani na pohovoru. Pojďme se spolu podívat...

16.11. 2020

Jak se testují manažeři na pracovním pohovoru

Správný úkol na pohovoru je mnohdy lepší než milion otázek. Pokud se připravujete na výběrové řízení na pozici ve středním nebo vyšším managementu, bude se vám následující článek rozhodně hodit. Behaviorální pohovor, případová studie, nebo prezentace? Větší firmy a nadnárodní korporáty využívají během výběrových řízení nejrůznější metody, jak otestovat kandidáty a vybrat takového, který nejlépe splňuje dané předpoklady a ztotožní se...

3.9. 2020

Případová studie na pracovním pohovoru

Situace na pracovním trhu se zase trošku otočila a zaměstnavatelé už ve většině oborů nemají nouzi o uchazeče. S narůstajícím počtem uchazečů se mění také náborový proces a obsáhlost testování profesních i osobnostních předpokladů. Poslední dobou nám hodně píšou klienti, kteří se uchází o pozice v managementu, že je na pohovoru čeká případová studie a že nikde na internetu nemůžou dohledat žádné tipy. Tak pro vás...

28.8. 2019

Úkoly z assessment centra: Procesní mapa

Chystáte se na pohovor na pozici: produktový specialista, HR konzultant nebo specialista procesního řízení? Pak myslete na to, že pohovor možná nezůstane jen u klasických otázek. I když se v dnešní době málokteré firmě podaří zrealizovat skupinové AC, vůbec to neznamená, že s vámi nemohou jednotlivé modelové situace projít i na běžném pohovoru. Proto jsme pro vás dnes opět připravili jeden ukázkový...

30.4. 2019

Nejšílenější otázky z pracovních pohovorů II

Dva roky zpátky jsem vám psala článek o opravdu podivných otázkách, které padly při pracovních pohovorech. Jelikož se stal článek jedním z nejčtenějších, prošla jsem internet, vyzpovídala personalisty i klienty a mám pro vás pokračování. Pokud vás posledně nějaká otázka zaskočila, tak věřte, že dnes se máte teprve na co těšit. 🙂 Jak byste řešil/a problémy, kdybyste pocházel/a z Marsu? Tuto...

12.9. 2018

Behaviorální otázky na pohovoru poznají, zda lžete

Seznam otázek, na které se vás můžou zeptat během pracovního pohovoru, je snad nekonečný.  A stejně nekonečný existuje na internetu i seznam rad, jak se na pohovor připravit. Proto musí personalisté své otázky neustále zdokonalovat, aby byli schopní běhěm krátkého rozhovoru odhalit, zda by se mohlo jednat o vhodného kandidáta. Ačkoliv to vůbec není jednoduchá práce, metod k tomu mají víc...

24.4. 2018

Úkoly z pracovních pohovorů: Kdo dostane výpověď?

Hlásíte se na vedoucí pozici? Dobře se připravte na pracovní pohovor, protože se můžete pořádně zapotit. To, že se vás zeptají: ,,Kde se vidíte za pět let?“, nebo ,,Proč bychom měli přijmout zrovna vás.“, budou možná ty nejjednodušší otázky. Pokud si firma dosadí na klíčovou pozici špatného kandidáta, může to pro ni mít katastrofální následky. Proto si firmy budoucí...

25.3. 2018

Nejznámější úkol z assessment centra: Ztraceni na moři + správné řešení

Ztraceni na moři – jeden z nejznámějších týmových úkolů, který vás může potkat v assessment centru. Tento úkol patří mezi nejoblíbenější i proto, že se dá zařadit do výběrového řízení na jakoukoliv pozici, kde je potřeba umět dobře komunikovat. Personalisté pozorováním testují tyto kompetence: komunikaci, týmovou práci, přesvědčování, řešení konfliktů, naslouchání, organizování, určování priorit a produkci nápadů. Většina podobných úkolů nemá správné řešení,...

18.3. 2018

Uvádíte do svého CV ,,kreativitu“? Pak pozor na test produktivního myšlení!

Pracovní pohovor už není to, co býval. Zaměstnavatelé si čím dál pečlivěji prověřují své kandidáty. Tudíž se nelekněte, když se na pracovním pohovoru setkáte s testem produktivního myšlení. K čemu je takový test dobrý? Test slouží ke zjišťování kreativity myšlení. Personalisté budou testovat vaši schopnost přicházet s novými nápady a schopnost přinášet originální myšlenky. Jak může takový test vypadat? Byl objeven...

5.2. 2017

Krokodýlí řeka – týmový úkol na AC

  V jednom království, v jednom městě žili milenci – krásná Abigail a mužný Gregory. V tom městě tekla řeka plná krokodýlů, která ho rozdělovala na dvě poloviny. Na pravém břehu žila Abigail, Gregory žil na levém. Jednoho jara nastaly prudké deště, řeka se rozvodnila a strhla most, který spojoval oba břehy. Velká voda trvala dlouho a Abigail se čím dál tím více...